Agent·e de liaison et de communication
À propos
La Corporation de développement communautaire de Brome-Missisquoi (CDCBM) est le regroupement local et multisectoriel des organismes communautaires de la MRC de Brome-Missisquoi. Elle vise à soutenir, accompagner et faire valoir les enjeux, intérêts et apports de ses membres. La CDCBM assure également la participation active du mouvement de l’action communautaire autonome au développement socioéconomique de sa collectivité dans une perspective de justice sociale.
Description
En collaboration avec l’équipe de travail, le conseil d’administration, les membres de la CDCBM ainsi que ses partenaires, la personne embauchée sera responsable de :
- Tenir à jour le registre des membres et être responsable du processus d’accréditation des nouveaux membres
- Coordonner la vie associative via l’organisation et la gestion d’activités et de formations adaptées au besoin des membres ainsi que d’assurer le soutien et l’accompagnement de ces derniers
- Réaliser et mettre à jour les outils de communication ainsi que d’offrir une continuité de communication auprès des membres et de la collectivité
- Participer à la préparation des assemblées régulières des membres ainsi qu’à l’assemblée générale
- Assurer une vigie des valeurs d’action communautaire autonome et des intérêts des organismes du territoire
- Soutenir et suivre les diverses concertations du territoire selon les besoins identifiés
- Assumer toutes autres responsabilités qui relèvent du mandat ou provenant de la direction et du conseil d’administration
Profil
- Formation connexe aux responsabilités du poste
- Créativité, dynamisme, aptitudes à l’animation et autonomie
- Excellentes capacités de communication
- Capacités de travail collaboratif et partenarial
- Expérience dans le milieu communautaire et connaissance des valeurs sous-jacentes un atout
- Connaissance du milieu communautaire et des enjeux territoriaux de Brome-Missisquoi un atout
- Excellente maîtrise du français parlé et écrit
Conditions
- Salaire à partir de 24.00$ / h selon l’échelle salariale en vigueur
- Poste contractuel de 28 à 32 heures/semaine avec horaire flexible et alternance télétravail et présence au bureau (qui est situé à la Maison communautaire de Farnham)
- Conditions diverses : assurance collective, régime de retraite, politique de conciliation travail-familles et de nombreux autres avantages
- Remboursement des dépenses de déplacement (voiture nécessaire) et utilisation du cellulaire
Pour postuler
Si l’offre d’emploi t’intéresse, faits-nous parvenir ton CV et une courte lettre de motivation à direction@cdcbm.org.
Nombre de postes à combler
1
Date de début
2023/01/16
Horaire
Temps plein
Statut
Contrat
Catégorie d'emploi
Santé & services sociaux
